Entre as companhias aéreas que atuam no Brasil, 12 delas já retomaram voos. Quer saber quais são elas? Confira abaixo: 

Aeroméxico

A companhia mexicana já está operando voos entre São Paulo (GRU) e Cidade do México, desde o dia 11 de julho, com dois voos semanais. A partir de agosto, a frequência de voos passou a ser de cinco vezes na semana.

Air Europa

A empresa espanhola Air Europa reiniciou suas atividades desde 15 de julho, com a conexão entre São Paulo (GRU) e Madri, com frequência de três dias na semana. A previsão da companhia é de ampliar as rotas com a inserção de trechos entre Salvador e Madri agora em setembro, com duas frequências semanais. Em Fortaleza (CE) e Recife (PE), o retorno é previsto para 1º de novembro, também com duas frequências semanais

Air France

A companhia francesa Air France não deixou de operar no Brasil nesse período de pandemia. Desde 28 de março, ela vinha realizando quatro voos semanais entre Paris e Brasil, sendo um com saída do Rio de Janeiro (GIG) e três partindo de São Paulo (GRU). A partir de 6 de julho, a frequência passou a ser de oito voos por semana (três com saída do Rio de Janeiro e cinco de São Paulo).

American Airlines

O trecho entre Miami e Rio de Janeiro (GIG) voltou a ser operado pela companhia no dia 17 de agosto. Já os voos entre Miami e São Paulo (GRU) foram reiniciados no dia 19 de agosto. As rotas entre o São Paulo (GRU) para Dallas e Los Angeles, devem ser retomadas no dia 25 de outubro.

British Airways

A rota operada pela companhia inglesa entre São Paulo (GRU) e Londres Heathrow, foi restabelecida desde o dia 2 de agosto, com a frequência de três voos por semana.

Delta Airlines

A Delta Airlines retomou os voos no Brasil no dia 4 de agosto, a partir de São Paulo (GRU).

Emirates

Os voos entre São Paulo (GRU) e Dubai operados pela companhia foram retomados no dia 2 de agosto. 

Ethiopian Airways

A Ethiopian não deixou de operar no Brasil nesse período de pandemia. Atualmente, a companhia realiza dois voos por semana.

KLM

Mesmo durante o maior pico da pandemia no Brasil, a KLM foi uma das companhias que realizou a maior quantidade de voos entre o Brasil e a Europa, com dois voos por semana entre São Paulo (GRU) e Amsterdam, desde o dia 23 de março. 

A companhia opera voos diários entre São Paulo (GRU) e Amsterdã e quatro dias por semana para o Rio de Janeiro (GIG) desde o dia 13 de julho

LATAM

Desde junho, a LATAM Brasil já está operando trechos entre Brasil (GRU) e diversos destinos, tais como: Frankfurt, Londres Heathrow, Madri, Miami, Santiago  do Chile, Lisboa, Cidade do México e Montevidéu.

Lufthansa

A companhia alemã não deixou de operar o trecho São Paulo (GRU) e Frankfurt durante a pandemia. Atualmente, a empresa realiza cinco voos semanais.

Qatar

Os voos entre São Paulo (GRU) e Doha tiveram frequência ampliada pela Qatar Airways desde o dia 4 de julho. A companhia opera atualmente cinco voos por semana.

Swiss

As operações operadas pela companhia entre a cidade de Zurique e São Paulo (GRU) foram retomadas desde o dia 2 de julho, com frequência de três voos semanais. 

TAP

Em agosto, a companhia portuguesa restabeleceu os voos para as cidades de Belo Horizonte (Minas Gerais), Fortaleza (Ceará) e Recife (Pernambuco), além de aumentar a frequência de voos partindo de São Paulo e Rio de Janeiro até Portugal.

United

Em agosto, a United voltou a realizar 40% da sua operação no Brasil, inclusive com o retorno dos voos entre Newark e São Paulo (GRU).

Já é possível se planejar sua próxima viagem, mas atenção, apesar das operações aéreas, diversas fronteiras ainda permanecem fechadas. Consulte-nos para maiores informações. 

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Muitos pontos devem ser considerados quando a viagem a negócios tem um destino no exterior. Você sabe quais são os itens fundamentais a serem analisados no planejamento de uma viagem internacional? Se você não tiver certeza da sua resposta, acompanhe a nossa lista com 13 dicas para facilitar o planejamento de uma viagem corporativa internacional.

1.   Faça um checklist

Parece bobagem, mas um checklist simples vai te ajudar a ter controle de todas as etapas do processo de deslocamento. Para uma viagem internacional é preciso estar atento a muito mais do que passagens, hotéis e locomoção. Para ir ao exterior, é preciso ter atenção a itens como passaporte, visto, vacinas, seguro entre outros pontos que estão diretamente ligados ao colaborador em deslocamento.

2.   Visto

O site Passaport Index é uma boa ferramenta para conhecer quais países exigem visto obrigatório para estrangeiros a negócios (em inglês). Sabemos que, mesmo em países que não fazem essa exigência, ter o visto ajuda a passar na imigração.

Outro ponto a ser considerado diz respeito aos países que, mesmo em casos de conexão ou escalas, exigem a apresentação de visto. Caso contrário, não é permitido o embarque do passageiro desde o Brasil. Nos Estados Unidos, por exemplo, o brasileiro que fizer apenas uma conexão no país precisa apresentar o visto. Verifique suas conexões com atenção!

3.   Passaporte

Muitos países exigem um tempo mínimo de validade do passaporte para o estrangeiro e também páginas em branco para carimbos de imigração. A exemplo dos Estados Unidos, é preciso que o passaporte tenha validade de pelo menos seis meses, englobando o período de estadia no país. Além do passaporte, alguns países solicitam na imigração que o viajante esteja munido de outros documentos como passagem de ida e volta, vouchers de hospedagem, certificados internacional de vacinas obrigatórias e também recursos financeiros.

É comum que a imigração questione sobre o endereço em que o turista estará acomodado no país e sobre a passagem de retorno. Em caso de perda do passaporte, o viajante deve registrar um Boletim de Ocorrência e procurar a embaixada para solicitar outro documento, mas deverá ter uma cópia de seu passaporte para comprovar sua identidade. Consulte os contatos de plantão consular do governo brasileiro no mundo.

4.   Tempo do Visto

Dependendo do país de destino, o processo de obtenção do visto pode demorar. Considere essa particularidade na hora de programar a viagem, caso o colaborador em deslocamento não possua o visto. Uma dica é, em empresas que os colaboradores costumam viajar ao exterior com certa frequência, ter o visto em stand by para países usualmente visitados que assim o exigem.

Ideal é consultar a validade dos vistos diretamente nas embaixadas de cada país. No Portal Consular, você encontra dados sobre a rede de consulados, vistos e outras informações.  

5.   Vacinas

Alguns países condicionam a entrada de estrangeiros à apresentação do comprovante de vacinas. Mais de 100 países, exigem o Certificado Internacional de Vacinação e Profilaxia (CIVP) entre Portugal, Panamá e Estados Unidos. O surto de febre amarela fez com que Equador, Colômbia e Bolívia também passassem a exigir a vacinação para turistas brasileiros. Consulte mais informações sobre saúde dos viajantes, vacinas e certificados no site do Ministério das Relações Exteriores.

6.   Seguro saúde

Os 26 países que integram o Tratado de Schengen, incluindo Alemanha, França e Espanha, exigem que o estrangeiro possua um seguro saúde com cobertura mínima de 30 mil euros. A medida resguarda o viajante aconteça algum imprevisto médico, sendo de total responsabilidade do turista.

7. Orçamento e câmbio

Ao definir o orçamento da viagem, de acordo com o ‘budget’ disponível, o gestor deve estar atento à variação cambial. Uma dica importante é que, independente da moeda utilizada no país de destino, viajar com dólares é sempre uma boa escolha. Para efetuar a troca da moeda, o ideal é acompanhar o valor do câmbio durante o período que antecede a viagem.

Por isso, o planejamento prévio é de extrema importância: tanto para passagens, hospedagem e documentação quanto para realizar um câmbio vantajoso.

8.   Defina o roteiro do colaborador

Principalmente em viagens internacionais, a elaboração de um roteiro detalhado é fundamental para orientar o colaborador. Além da agenda de trabalho, o roteiro deve conter indicações de restaurantes, farmácias, hospitais e outros pontos de necessidades básicas. Dessa maneira, o colaborador estará respaldado mesmo em caso de imprevistos.

Além disso, ele poderá direcionar toda atenção ao trabalho, uma vez que terá em mãos os endereços de locais úteis próximos aos compromissos ou à sua acomodação.

9.   Pesquise meios de transporte mais eficientes

Como o seu colaborar irá se deslocar no país de destino? É melhor utilizar o metrô local, ônibus, táxi, aplicativo ou alugar um carro? Sabendo da localização do hotel e compromissos, é possível indicar o meio de transporte mais adequado para o colaborador trafegar entre uma reunião e outra. Nesse caso, dependendo do meio escolhido, pode-se economizar bastante.

10.   Maximize a viagem

Se o destino for a Europa, por exemplo, por que não aproveitar o deslocamento para realizar mais visitas? A locomoção entre países europeus é muito fácil e pode ser feita tanto de trem como de avião. Planeje a viagem já pensando em aproveitá-la ao máximo, quanto mais reuniões e visitas possíveis, melhor!

11.   Saiba onde cortar custos

Além do meio de transporte, há outras maneiras de reduzir e controlar gastos dos colaboradores em deslocamento fora do país. Uma opção é utilizar um cartão pré-pago internacional e recarregá-lo gradualmente durante a viagem. Outra maneira é fornecer ao colaborador um SIM Card International, há chips específicos para cada destino que podem abranger apenas dados ou dados e telefonia. Assim, o colaborador terá dados para manter-se conectado durante toda a viagem sem precisar recorrer ao roaming – que geralmente tem custos elevados e que podem variar.

12.   Estude a cultura do país

Pesquise as especificidades culturais do país de destino. Costumes, idioma, fuso horário, alimentação, há diversos pontos a serem considerados. Por exemplo, no Canadá há duas línguas oficiais, inglês e francês dependendo da região. Na Europa, o atraso é inadmissível. No Egito, se almoça mais tarde, pelas 15h.

E como cumprimentar? Os franceses, de acordo com a região, se cumprimentam com até 4 beijos no rosto – em caso de dúvidas, apertar a mão é uma boa solução, a não ser que você esteja em certos países da Ásia. Estude os costumes do país para não cometer nenhuma gafe! Sabemos que no mundo corporativo saber se portar é essencial para causar uma boa impressão.

13.   Ajuda especializada

Uma empresa especializada em viagens corporativas poderá prestar o auxilio necessário para que o colaborador tenha êxito na viagem. Inclusive com dicas sobre locomoção para deslocamentos, localização de hotéis próximos ao endereço de visita, auxílio para documentação de viagem, emissão de seguro, intermediação da compra de SIM CARDS, indicação para compra de moeda estrangeira, entre outros serviços. Para entender melhor e saber como escolher a melhor agência de viagens para sua empresa, clique aqui.

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